西門子培訓(xùn)生項(xiàng)目——為“你”量身打造職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

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西門子培訓(xùn)生項(xiàng)目——為“你”量身打造職業(yè)發(fā)展規(guī)劃

如果你已經(jīng)畢業(yè)或即將畢業(yè)，你是否愿意加盟西門子，實(shí)現(xiàn)你的職業(yè)目標(biāo)？我們總是在為我們遍布世界各地的1,640個(gè)分支機(jī)構(gòu)，包括176個(gè)研發(fā)中心，尋找優(yōu)秀的員工。如果你以優(yōu)秀的成績(jī)通過(guò)了畢業(yè)考試，并仍具有開(kāi)放性思維和奇思妙想，你一定覺(jué)得西門子是開(kāi)始你職業(yè)生涯的理想場(chǎng)所。

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西門子管理培訓(xùn)生項(xiàng)目——尋找具有優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)力的“你”
1. 項(xiàng)目介紹      
西門子管理培訓(xùn)生項(xiàng)目（Siemens Graduate Program, SGP）就是這樣一項(xiàng)專為高素質(zhì)人才而設(shè)立的在職管理培訓(xùn)的國(guó)際化項(xiàng)目。SGP 為期兩年，由三項(xiàng)期限各為八個(gè)月的任務(wù)組成，涉及兩個(gè)及以上職能部門的輪崗，如開(kāi)發(fā)、銷售等。其中一項(xiàng)任務(wù)需在海外進(jìn)行。項(xiàng)目進(jìn)程的決定性要素包括培訓(xùn)生的個(gè)人興趣、工作能力以及公司的業(yè)務(wù)需求。鑒于 SGP 的特定全球化需求，該項(xiàng)目并沒(méi)有設(shè)立固定的起始日期。SGP 的突出特點(diǎn)在于其廣泛的培訓(xùn)活動(dòng) — 包括管理培訓(xùn)與部門相關(guān)講座。除此之外，SGP 項(xiàng)目還為不同國(guó)家的 SGP 培訓(xùn)生提供寶貴的知識(shí)分享網(wǎng)絡(luò)。

2．培訓(xùn)安排
1）脫產(chǎn)培訓(xùn);如關(guān)于工作方案、商業(yè)模擬以及跨文化合作的講座。
2）在職培訓(xùn)：工作所需的相關(guān)培訓(xùn)。
3）基于實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)
*（第二或第三項(xiàng)任務(wù)中至少有一次海外任務(wù)）
第一項(xiàng)任務(wù)為期八個(gè)月。
第二項(xiàng)任務(wù)為期八個(gè)月。
第三項(xiàng)任務(wù)為期八個(gè)月。
同時(shí)，我們還提供綜合的培訓(xùn)方案，比如入職培訓(xùn)、溝通技巧、管理技能以及業(yè)務(wù)規(guī)劃等，為培訓(xùn)生提升個(gè)人和專業(yè)技能提供支持。我們通過(guò)舉辦講座與組織語(yǔ)言培訓(xùn)課的方式，提高培訓(xùn)生的跨文化交際能力，從而為培訓(xùn)生到國(guó)外工作做好充分準(zhǔn)備。而各種類型的專家講座將有利于提升培訓(xùn)生的專業(yè)技能。
3．申請(qǐng)要求
1）教育背景
研究生或以上學(xué)歷。就讀于國(guó)內(nèi)外知名高校，學(xué)科成績(jī)優(yōu)異（3.5/4.0），于2011年至2012年之間畢業(yè)。
• 工程類：尤指自動(dòng)化，電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化，電氣工程，電力電子與電力傳動(dòng)，電機(jī)和控制工程，高電壓與絕緣技術(shù)，機(jī)械工程及自動(dòng)化，機(jī)械工程，機(jī)械設(shè)計(jì)，物理。
• 醫(yī)學(xué)類： 醫(yī)學(xué)，生物醫(yī)學(xué)工程，影像醫(yī)學(xué)與核醫(yī)學(xué)。
• 經(jīng)濟(jì)或金融專業(yè)：本科及研究生就讀與經(jīng)濟(jì)或金融專業(yè)（尤指金融，會(huì)計(jì)，經(jīng)濟(jì)以及國(guó)際貿(mào)易）。
注：研究生或以上學(xué)歷可以是以上相關(guān)專業(yè)或工商管理專業(yè)。
2）工作經(jīng)驗(yàn)
有相關(guān)學(xué)科領(lǐng)域1-3年相關(guān)實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)。
3）國(guó)際經(jīng)驗(yàn)
曾在國(guó)外居住或?qū)W習(xí)半年以上時(shí)間；多元文化取向。
4）志愿活動(dòng)經(jīng)歷
積極參與社區(qū)服務(wù)、志愿活動(dòng)以及具有挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目。
5）個(gè)人能力
具有卓爾不凡的領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的社交和溝通技巧、獨(dú)特的分析和解決問(wèn)題能力，以及令人信服、積極進(jìn)取的個(gè)性。
6）工作地點(diǎn)
愿意異地、異國(guó)輪崗。
7）語(yǔ)言技能
流利的英語(yǔ)口語(yǔ)和書(shū)面表達(dá)能力。

西門子“Sales100”培訓(xùn)生項(xiàng)目——尋找工業(yè)知識(shí)過(guò)硬，善于溝通的“你”
1. 項(xiàng)目介紹
“Sales100”是西門子工業(yè)自動(dòng)化與驅(qū)動(dòng)技術(shù)（IA&DT） 集團(tuán)最大的人才培訓(xùn)項(xiàng)目。致力于世界一流人才培養(yǎng)和發(fā)展是集團(tuán)的重要發(fā)展策略，"Sales100"培訓(xùn)生項(xiàng)目集合了集團(tuán)的各個(gè)業(yè)務(wù)區(qū)域、運(yùn)營(yíng)公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、人力資源以及西門子管理學(xué)院的豐富資源和培訓(xùn)平臺(tái)，正是為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)而采取的一項(xiàng)重要舉措。
該培訓(xùn)生項(xiàng)目始于2005年，迄今共成功舉辦了九期，已有超過(guò)280名培訓(xùn)生加入到該項(xiàng)目中，隨著第七期培訓(xùn)生的畢業(yè)，已經(jīng)有200多名"Sales100"的培訓(xùn)生工作在我們銷售戰(zhàn)線的最前沿。

2．培訓(xùn)安排
1) 產(chǎn)品培訓(xùn)：學(xué)習(xí)自動(dòng)化與驅(qū)動(dòng)等相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)；了解西門子全集成系統(tǒng)解決方案理念；學(xué)習(xí)公司工作流程以及相關(guān)規(guī)定；搭建工作中的網(wǎng)群關(guān)系；學(xué)習(xí)工作方法，鍛煉演講技巧，提升溝通能力；基于市場(chǎng)調(diào)研的銷售技巧培訓(xùn)
2) 工程實(shí)踐：現(xiàn)場(chǎng)工程實(shí)踐以及設(shè)備、系統(tǒng)調(diào)試；產(chǎn)品、系統(tǒng)知識(shí)應(yīng)用；熟悉行業(yè)解決方案；了解項(xiàng)目執(zhí)行流程；學(xué)習(xí)系統(tǒng)配置方案的制定；節(jié)能培訓(xùn)以及OEM行業(yè)應(yīng)用知識(shí)學(xué)習(xí)
3) 銷售實(shí)踐：熟悉公司以及所在部門的組織架構(gòu)；熟悉銷售、服務(wù)流程、融入?yún)^(qū)域工作團(tuán)隊(duì)；知曉未來(lái)工作職能以及工作范疇

第一階段：6個(gè)月
產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)（北京）
組織結(jié)構(gòu)、公司文化
產(chǎn)品知識(shí)和應(yīng)用
團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力

第二階段：1年
工程項(xiàng)目培訓(xùn)（北京/上海/天津）
系統(tǒng)配置、產(chǎn)品應(yīng)用
行業(yè)知識(shí)
工程開(kāi)發(fā)與測(cè)試

第三階段：6個(gè)月
銷售培訓(xùn)/技術(shù)支持（分公司辦事處/技術(shù)支持中心）
銷售技巧、銷售流程
市場(chǎng)透明度、客戶關(guān)系
區(qū)域網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)支持

同時(shí)西門子管理學(xué)院提供的管理技巧軟技能培訓(xùn)穿插在各個(gè)階段。

3．培訓(xùn)管理：
1）系統(tǒng)的培訓(xùn)計(jì)劃和流程，科學(xué)的培訓(xùn)評(píng)估體系
2）具有多年深厚理論功底及項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的工程師作為技術(shù)導(dǎo)師
3）配備專門的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)

4. 申請(qǐng)要求
1) 自動(dòng)化、電子、自控、機(jī)電一體化、電力拖動(dòng)等相關(guān)專業(yè)
2) 2012年應(yīng)屆本科和碩士畢業(yè)生
3) 勤奮好學(xué)、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)


西門子“R&D 100”培訓(xùn)生項(xiàng)目——尋找愿投身高端研發(fā)領(lǐng)域的“你”
1. 項(xiàng)目介紹
西門子中國(guó)工業(yè)領(lǐng)域“R&D 100”項(xiàng)目，是西門子工業(yè)領(lǐng)域集團(tuán)針對(duì)自動(dòng)化，驅(qū)動(dòng)技術(shù)及樓宇科技的研發(fā)（Research & Development, R&D） 進(jìn)行的最大規(guī)模的人才培養(yǎng)項(xiàng)目。致力于為中國(guó)培養(yǎng)和發(fā)展高端研發(fā)專業(yè)人才。
“R&D 100”項(xiàng)目集合了工業(yè)集團(tuán)的各個(gè)業(yè)務(wù)部門、運(yùn)營(yíng)公司以及西門子培訓(xùn)中心、人力資源、西門子研究院以及西門子管理學(xué)院的豐富資源和培訓(xùn)平臺(tái)，旨在培養(yǎng)世界一流的研發(fā)人才。
“R&D 100”項(xiàng)目經(jīng)過(guò)一年半的輪崗和技術(shù)實(shí)踐與培訓(xùn)，為培訓(xùn)生打下堅(jiān)實(shí)的技術(shù)、產(chǎn)品、研發(fā)方法論與流程、以及研發(fā)實(shí)踐基礎(chǔ)，使其成為公司發(fā)展的中堅(jiān)力量和未來(lái)的工業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的精英。
“R&D 100”項(xiàng)目的目標(biāo)是：為西門子公司工業(yè)領(lǐng)域在中國(guó)持續(xù)培養(yǎng)高端研發(fā)專業(yè)人才，使其成為公司發(fā)展的中堅(jiān)力量和未來(lái)的工業(yè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域的精英。
為優(yōu)秀的碩士生/博士生在西門子全球提供自我發(fā)展的更大舞臺(tái)，最大意義地實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，為個(gè)人職業(yè)生涯的發(fā)展創(chuàng)造完美開(kāi)端。

2. 培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)內(nèi)容
1) 產(chǎn)品知識(shí)、研發(fā)基礎(chǔ)培訓(xùn)及實(shí)踐（西門子工程公司內(nèi)部相關(guān)部門崗位輪換）：
集中培訓(xùn)：公司組織結(jié)構(gòu)、價(jià)值文化；產(chǎn)品及應(yīng)用，產(chǎn)品管理；R&D溝通技巧，團(tuán)隊(duì)合作，時(shí)間管理；R&D工程師基本素質(zhì)、R&D工作流程及方法
專項(xiàng)培訓(xùn)，實(shí)踐及輪崗：R&D專項(xiàng)基礎(chǔ)培訓(xùn)；產(chǎn)品開(kāi)發(fā)以及測(cè)試實(shí)踐；輪崗培訓(xùn)
2) 研發(fā)強(qiáng)化培訓(xùn)，項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)培養(yǎng)：
集中培訓(xùn)：研發(fā)項(xiàng)目管理基礎(chǔ)；研發(fā)虛區(qū)域管理，產(chǎn)品質(zhì)量管理；產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)，產(chǎn)品系統(tǒng)測(cè)試；R&D演講技巧及其他軟技巧培訓(xùn)
項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)：R&D專項(xiàng)進(jìn)階培訓(xùn)；實(shí)際項(xiàng)目鍛煉

第一階段      六個(gè)月
產(chǎn)品知識(shí)，研發(fā)基礎(chǔ)培訓(xùn)及實(shí)踐         
工程公司內(nèi)部相關(guān)部門崗位輪換

集中培訓(xùn)（1個(gè)月，北京）
公司組織結(jié)構(gòu)、價(jià)值文化
產(chǎn)品及應(yīng)用，產(chǎn)品管理
R&D溝通技巧，團(tuán)隊(duì)合作，時(shí)間管理
R&D基本工作流程及方法
專項(xiàng)培訓(xùn)：實(shí)踐及輪崗(5個(gè)月，各工程公司)
R&D專項(xiàng)基礎(chǔ)培訓(xùn)
產(chǎn)品開(kāi)發(fā)&測(cè)試實(shí)踐
輪崗培訓(xùn)

第二階段     十二個(gè)月
研發(fā)強(qiáng)化培訓(xùn)                        
項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)培養(yǎng)

集中培訓(xùn)（15個(gè)月，北京）
研發(fā)項(xiàng)目管理基礎(chǔ)                  
研發(fā)需求管理，產(chǎn)品質(zhì)量管理
產(chǎn)品開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)，產(chǎn)品系統(tǒng)測(cè)試        
R&D演講技巧及其他軟技巧培訓(xùn)
專項(xiàng)培訓(xùn)，項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)（10.5個(gè)月，各工程公司）
R&D 專項(xiàng)進(jìn)階培訓(xùn)                  
實(shí)際項(xiàng)目鍛煉

R&D核心能力

1)  產(chǎn)品知識(shí)
2)  工程方法
3)  流程及工具

產(chǎn)品相關(guān)知識(shí)
1)   產(chǎn)品管理            
2)   工程需求              
3)   PLM-產(chǎn)品生命周期管理              
4)   其他

其他相關(guān)知識(shí)
1)     采購(gòu)                 
2)     質(zhì)量管理及測(cè)試         
3)     應(yīng)用實(shí)踐知識(shí)         
4)     服務(wù)              
5）  項(xiàng)目成本              
6）  其他

項(xiàng)目管理
1)     項(xiàng)目管理流程                                 
2)     項(xiàng)目管理工具

軟技能
1)     溝通               
2)     演講                  
3)     團(tuán)隊(duì)合作  
4)     跨文化領(lǐng)域交流     
5）  其他

4．申請(qǐng)要求
1) 2012年應(yīng)屆碩士和博士畢業(yè)生
2) 有技術(shù)熱情，有創(chuàng)新精神
3) 強(qiáng)于邏輯思考，動(dòng)手能力強(qiáng)，能解決問(wèn)題
4) 勤奮好學(xué)、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)

西門子商務(wù)培訓(xùn)生項(xiàng)目——尋找商務(wù)知識(shí)全面的“你”
1.項(xiàng)目介紹
西門子商務(wù)培訓(xùn)生項(xiàng)目旨在為西門子培養(yǎng)具備優(yōu)秀商務(wù)專業(yè)背景及實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的商務(wù)專業(yè)人員。
公司將為商務(wù)培訓(xùn)生提供12個(gè)月高強(qiáng)度系統(tǒng)性的培訓(xùn)，其中包括：
• 四階段為期一個(gè)月的理論培訓(xùn)，以了解西門子商務(wù)領(lǐng)域各不同職能部門的專業(yè)理論；
• 三個(gè)公司內(nèi)部不同職能部門之間的輪崗，從實(shí)際工作中進(jìn)一步理解各商務(wù)部門的工作；
• 資深商務(wù)經(jīng)理針對(duì)各個(gè)培訓(xùn)生的職業(yè)指導(dǎo)，經(jīng)驗(yàn)分享。
西門子商務(wù)培訓(xùn)生項(xiàng)目將提供一個(gè)獨(dú)特的平臺(tái)，為每位培訓(xùn)生的職業(yè)發(fā)展邁開(kāi)堅(jiān)實(shí)的第一步。

2. 培訓(xùn)安排
1）在入職的第一年參加商務(wù)培訓(xùn)生的培訓(xùn)項(xiàng)目
• 參訓(xùn)者需參與四輪培訓(xùn)來(lái)完成理論培訓(xùn)階段。這四輪培訓(xùn)內(nèi)容包括公司介紹，銷售，生產(chǎn)以及財(cái)務(wù)控制。另外，參訓(xùn)者在實(shí)踐培訓(xùn)階段中需完成涉及銷售，生產(chǎn)以及公司職能的三項(xiàng)任務(wù)。
• 在實(shí)踐培訓(xùn)中，參訓(xùn)者需主動(dòng)跟進(jìn)項(xiàng)目指導(dǎo)或由項(xiàng)目指導(dǎo)指派的同事，以了解學(xué)習(xí)目標(biāo)手冊(cè)上所列明的所有信息以及特定的實(shí)際技能，完成項(xiàng)目指導(dǎo)所分配的相關(guān)實(shí)踐任務(wù)，并定期將任務(wù)進(jìn)度進(jìn)行反饋。
• 在培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束時(shí)，招聘經(jīng)理將通過(guò)最終測(cè)試/面試來(lái)對(duì)參訓(xùn)者進(jìn)行評(píng)估。該評(píng)估結(jié)果將與之前的評(píng)估和測(cè)試項(xiàng)聯(lián)系，并由此決定參訓(xùn)者是否能順利結(jié)業(yè)
2）從商務(wù)培訓(xùn)生培訓(xùn)項(xiàng)目中順利結(jié)業(yè)之后，參訓(xùn)者將成為一名商務(wù)專員，同時(shí)也是西門子商務(wù)智能方面的核心員工。

3．申請(qǐng)要求
1）具有財(cái)務(wù)，工商管理，國(guó)際貿(mào)易專業(yè)背景的碩士及本科畢業(yè)生
2）熟練的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫能力
3）善于溝通
4）細(xì)致耐心
5）良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
6）專業(yè)成績(jī)優(yōu)秀

helloshigy

{:soso_e100:}。。。

shamofeiou

helloshigy 發(fā)表于 2011-9-16 16:55
。。。

樓上什么表情��？看不起西門子？

lanmei51

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