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[招聘信息] 寧夏煤田地質(zhì)局校內(nèi)宣講招聘信息

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發(fā)表于 2011-11-9 18:43:38 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
  來源: 中國石油大學(xué)(北京)就業(yè)指導(dǎo)中心
宣講時間:2011-11-10  10:00
宣講地點:三教109
一、單位簡介
寧夏回族自治區(qū)煤田地質(zhì)局成立于1956年1月,是寧夏回族自治區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會下屬的副廳級事業(yè)單位,是寧夏唯一的煤田地質(zhì)勘查專業(yè)隊伍,F(xiàn)有職工1116人,其中,離退休職工434人,在職職工682人,有各類專業(yè)技術(shù)人員246人。憑借我局幾十年來積累的技術(shù)和勘探經(jīng)驗,大力發(fā)展商業(yè)性地質(zhì)勘探項目,現(xiàn)已發(fā)展成為一支集礦產(chǎn)勘查、地球物理勘查及地質(zhì)技術(shù)服務(wù)、工程地質(zhì)勘查、測繪、鉆探鉆井工程施工、地基與基礎(chǔ)工程施工、煤及煤制品檢測等為一體的綜合性煤田地質(zhì)勘探專業(yè)隊伍。我局先后調(diào)查和勘探礦區(qū)50多個,水資源基地32個,勘探面積達(dá)9000平方公里,探明的煤炭儲量381億噸。
2003年以來,積極參與自治區(qū)“一號工程”建設(shè),承擔(dān)了寧東能源化工基地全部資源勘查任務(wù)和整體規(guī)劃的制定。完成各類項目報告100余件,鉆探進(jìn)尺140多萬米, 提交可供建井煤炭資源儲量273億噸。
二、招錄范圍。
2012年對口專業(yè)本科及以上學(xué)歷應(yīng)屆往屆畢業(yè)生。
三、2012年招聘計劃
根據(jù)我局各類資質(zhì)對專業(yè)技術(shù)人員的需求及發(fā)展戰(zhàn)略,2012年擬于各院校招聘工作人員22人,專業(yè)分布如下:
專 業(yè)
招聘條件
擬招人數(shù)
身份類別
生 源
學(xué) 歷
性別
地質(zhì)工程(含巖礦測試、煤層氣方向)
寧夏生源優(yōu)先
本科及以上

6
事業(yè)身份
水文與水資源工程
(地下水方向)
寧夏生源優(yōu)先
本科及以上

5
事業(yè)身份
勘查技術(shù)與工程
(鉆探方向)、
或石油勘探方向
寧夏生源優(yōu)先
本科及以上

5
事業(yè)身份
礦產(chǎn)資源勘查
(金屬礦藏方向)
寧夏生源優(yōu)先
本科及以上

2
事業(yè)身份
勘查技術(shù)與工程
(物探方向)
寧夏生源優(yōu)先
本科及以上

2
事業(yè)身份
測繪工程
寧夏生源優(yōu)先
本科及以上

2
事業(yè)身份
校園公開招聘宣講院校
中國地質(zhì)大學(xué)(北京、武漢)、中國礦業(yè)大學(xué)(北京、徐州)、中國石油大學(xué)、長安大學(xué)、西安科技大學(xué)、西安石油大學(xué)
校園招聘宣講時間
2011年11月1日-2011年11月30日

四、招聘程序
(一)事業(yè)單位工作人員招聘程序
1、招聘計劃的報批
由人力資源處依據(jù)自治區(qū)編辦批復(fù),編制事業(yè)單位工作人員招聘計劃,報自治區(qū)人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)。
2、資格初審。符合招聘條件的考生在寧夏回族自治區(qū)人事考試中心網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報名,由自治區(qū)煤田地質(zhì)局對考生進(jìn)行資格初審,確定筆試人員。
3、筆試。由寧夏回族自治區(qū)人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織安排,對通過資格初審的人員進(jìn)行筆試。
4、資格復(fù)審。在自治區(qū)人力資源和社會保障廳的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督下,自治區(qū)煤田地質(zhì)局對各專業(yè)筆試成績由高到低,按招聘人數(shù)的1:3的比例進(jìn)行資格復(fù)審,確定面試人選。
5、面試。在自治區(qū)人力資源和社會保障廳監(jiān)督下,由自治區(qū)煤田地質(zhì)局組織實施。
6、體檢。按綜合成績(筆試成績+面試成績)分專業(yè)由高到低的順序,以1:1的比例確定人選進(jìn)行體檢。
7、公示。由自治區(qū)煤田地質(zhì)局對通過考試、體檢的人員予以公示。
8、簽訂聘用合同。
(二)企業(yè)員工招聘程序
1、由人力資源處與應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。
2、參加事業(yè)單位工作人員公開招聘考試。
3、考取事業(yè)編制的人員,以事業(yè)身份招錄;未能考取事業(yè)編制的人員,以企業(yè)身份員工招錄。
4、體檢。
5、簽訂勞動合同。對通過體檢的人員簽訂勞動合同。
五、工資及福利
1、工資
我局實行崗位績效工資薪酬模式,工資由崗位工資和績效工資構(gòu)成,崗位工資為事業(yè)單位薪酬工資標(biāo)準(zhǔn),績效工資根據(jù)各基層單位當(dāng)月(年)經(jīng)營業(yè)績核算發(fā)放。新錄用員工第一整年的工資收入在2.5萬元以上。2010年度在崗職工人均年收入4.8萬元。
2、福利
享受國家、自治區(qū)政策規(guī)定的福利待遇。
為事業(yè)身份員工繳納“兩險一金”,即醫(yī)療保險、工傷保險和住房公積金。
為企業(yè)身份員工繳納“五險一金”。
六、聯(lián)系方式
1、聯(lián)系人:孫學(xué)義  李翔
2、電話:0951-5672611
3、地址:寧夏回族自治區(qū)銀川市新昌東路158號
和信商務(wù)中心10樓
4、E-mail:nm5672611@126.com
二〇一一年十一月一日

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